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DIEESE divulga dois materiais especiais sobre a inserção da pessoa com deficiência (PcD) no mercado de trabalho

O Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos (DIEESE) está comprometido em impulsionar a inclusão da pessoa com deficiência (PcD) no mercado de trabalho brasileiro. Estamos entusiasmados em apresentar dois recursos valiosos que oferecem insights e dados importantes sobre esse tema crucial: 1. **Nota Técnica 275 – Inclusão da Pessoa com Deficiência no Mercado de […]

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Assédio moral é tema de oficina promovida pelo SETHBR

O SETHBR, em campanha contra o assédio moral, promove nos dias 18 e 19 de agosto de 2023, em Botucatu e Bauru, a oficina “Respeito é bom e todo mundo gosta”, com a palestrante Regina Moreira. O curso tem como objetivo munir os trabalhadores de informações para que identifiquem mais facilmente comportamentos de assédio moral,

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É associado ao SETHBR e quer relaxar viajando nas férias?

Oferecemos várias opções para casal e família em parceria com o Sisnatur: colônias de férias, praias, pousadas em estâncias turísticas e pacotes em parques temáticos, como no Thermas dos Laranjais em Olímpia. ENTRE EM CONTATO CONOSCO PARA SABER MAIS E SE INFORMAR SOBRE TODAS AS OPÇÕES DE DESTINOS! Sethbr: (14) 3227-7431 ou 3227-7283 *as promoções são válidas para

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O que muda no dia a dia do trabalhador com a nova Reforma Tributária?

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Ut elit tellus, luctus nec ullamcorper mattis, pulvinar dapibus leo. Aprovada nos últimos dias pela Câmara dos Deputados, a primeira fase da reforma tributária deve simplificar a tributação sobre o consumo e provocar mudança na vida dos brasileiros na hora de comprar produtos e serviços. ▶️Cesta básicaItem

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Com maior participação da indústria, PIB trimestral da região cresce 4,4%

Por: Tisa Moraes – JCNET/Sampi Com aumento da participação da indústria, o Produto Interno Bruto (PIB) da região de Bauru cresceu 4,4% no primeiro trimestre de 2023, na comparação com o mesmo período do ano anterior. O índice, divulgado nesta semana pela Fundação Seade, já desconta a inflação e corresponde ao desempenho mais expressivo entre

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4 ATOS ANTISSINDICAIS MAIS COMUNS CONTRA O DIREITO DE GREVE

A lei assegura aos trabalhadores o direito suspender temporariamente e pacificamente a prestação de serviços ao empregador com intuito de reivindicar melhores condições de trabalho.No entanto, é comum que algumas práticas antissindicais possam sugir com foco em atrapalhar o movimento. Por isso, o trabalhador deve estar atento e denunciá-las caso ocorram: Não é permitido: ✔️

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Conheça algumas práticas antissindicais comuns e que ferem os direitos dos trabalhadores

Conheça algumas práticas antissindicais comuns e que ferem os direitos dos trabalhadores: ➡️despedir ou discriminar o trabalhador em razão de sua filiação a sindicato, participação em greve, assembleia, manifestação ou o engajamento a qualquer atividade sindical; ➡️ transferir, deixar de promover ou prejudicar de qualquer forma trabalhadora ou trabalhador em retaliação pela sua atividade sindical;

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Após 25 anos de discussões, STF decide que demissão sem justa causa não precisa de justificativa

Depois de mais de 25 anos, o Supremo Tribunal Federal (STF) concluiu a votação que autoriza demissões sem justa causa no Brasil. A maioria do plenário validou o decreto presidencial, assinado em 1997 pelo então Presidente Fernando Henrique Cardoso, que retirou o país da Convenção 158 da Organização Internacional do Trabalho. Essa convenção proíbe demissões

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